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Video Rating: 4 / 5

31 Comments

  • angelica reyes camacho

    10 noviembre, 2012

    muy bueno el video exelente grcias ….. sr kaisert.. exelente

  • eriz noel montoya espinoza

    10 noviembre, 2012

    Excelente video, Muy interesante….

  • alejandro figueroa

    10 noviembre, 2012

    muy buen curso de liderazgo te felicito fue de mucho provecho para mi diario vivir.. espero con ansias el próximo vídeo. se agradece y muy buen trabajo

  • MrGerardo8092

    10 noviembre, 2012

    gracias a ti por responder y que VIVA LA VINOTINTO EN TODOS LOS DEPORTES….

  • MrKaiserst

    10 noviembre, 2012

    gracias por tu mensaje! asi es! tenemos equipo de hockey cada día sigue mejorando!

  • MrGerardo8092

    10 noviembre, 2012

    gracias bendiciones hermano y no sabia que mi país Venezuela tenia un equipo de hockey

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    Gracias!

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    Agree!

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    Sí, recursos humanos tiene un gran reto por delante, pero el reto sólo lo toma como testigo. El verdadero reto recae en el top management!

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    Thanks!

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    There are more and more people (psychologists, counsellors, coaches, etc.) working in the field of applied positive psychology to make this happen. It will become feasible.

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    En mi humilde opinión, cada vez hay menos empresarios «típicos»

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    Yo también! y coincido plenamente en que estamos asistiendo a una verdadera revolución en el área de gestión de personas en las organizaciones.

  • Jose Luis Yañez Gordillo

    10 noviembre, 2012

    No puedo estar más de acuerdo!

  • Ninjacssurf

    10 noviembre, 2012

    Muy chulo

  • nalbandianawh

    10 noviembre, 2012

    Pues yo siempre he pensado que lo m�s l�gico y natural es trabajar agusto. No tiene sentido pasar tantas horas al d�a cabreados

  • MixedGamerArtists

    10 noviembre, 2012

    Lo que estamos presenciando hoy es una revoluci�n en la forma de liderar personas en las organizaciones. Yo veo mucho futuro a este campo

  • julie ison

    10 noviembre, 2012

    Todav�a tiene que cambiar mucho la mentalidad del empresario t�pico para ver los beneficios de este enfoque…lamentablemente

  • gxfhowto

    10 noviembre, 2012

    Very thought provoking…I wish something like this would become feasible…have my doubts though.

  • kinectaddict

    10 noviembre, 2012

    Con la que esta cayendo…�como se hace esto?

  • lively671

    10 noviembre, 2012

    Todav�a estamos a a�os luz de esto…al menos en Espa�a

  • GOOSEVideoChannel

    10 noviembre, 2012

    Optimism is now more necessary than ever – Two thumbs up for your work!

  • LlaneCN

    10 noviembre, 2012

    Recursos humanos deber�a prestar m�s atenci�n al �rea de psicolog�a y liderazgo positivo…en la mayor�a de las empresas que conozco el clima es p�simo

  • KS10LAJID3BT

    10 noviembre, 2012

    Muy bonita y noble la empresa, pero muy d�ficil de aplicar en estos momentos

  • Eyeshield Minimissions

    10 noviembre, 2012

    Me parece un acierto aplicar la psicolog�a positiva al �rea de liderazgo. La mayor�a de los jefes est�n muy necesitados en este �rea

  • bittertutorials

    10 noviembre, 2012

    Agree, but companies don’t boost human potential; they kill it

  • latinosaxjik

    10 noviembre, 2012

    Bosses should see this video

  • MySolidAuthority

    10 noviembre, 2012

    Cool 

  • Crux TerritoryHD

    10 noviembre, 2012

    �Qui�n es el autor de la m�sica? lindo video

  • gergulbabie21

    10 noviembre, 2012

    Well done! keep on rocking!

  • BecomeRich2012

    10 noviembre, 2012

     Este entrenamiento es necesario hoy para todos